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Thema: Pflege| Jahr | Titel / Zitation | Dokumententyp | Links / Downloads |
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| 2026 | 2026: Älter werden in Nordrhein-Westfalen - Demografischer Wandel als kommunale Zukunftsaufgabe Zitation: Dahlbeck, E., Jochimsen, K., Krüger-Willim, C. & Meise, A.S. (2026): Älter werden in Nordrhein-Westfalen - Demografischer Wandel als kommunale Zukunftsaufgabe. Forschung Aktuell, 2026 (05). Gelsenkirchen: Institut Arbeit und Technik, Westfälische Hochschule Gelsenkirchen Bocholt Recklinghausen. https://doi.org/10.53190/fa/202605 | Dokumententyp: Internetdokument | Links / Downloads: |
| 2026 | 2026: Arbeitsbezogene Präferenzen von Pflegefachpersonen Zitation: Evans-Borchers, M. (2026): Arbeitsbezogene Präferenzen von Pflegefachpersonen (1. Aufl.). In Bensch, S., Feindseligkeit unter Pflegenden beenden. Wege zu Wertschätzung und gegenseitiger Anerkennung (151-160). Bern, Schweiz: Hogrefe. | Dokumententyp: Beitrag in | Links / Downloads: |
| 2026 | 2026: Digitalisierung in der (pflege)beruflichen Ausbildung: Stand, Perspektive und Herausforderungen der Schulentwicklung (Symposium) Zitation: Evans-Borchers, M. & Hülsken-Giesler, M. (2026): Digitalisierung in der (pflege)beruflichen Ausbildung: Stand, Perspektive und Herausforderungen der Schulentwicklung (Symposium). In Bundesinstitut für Berufsbildung (Hrsg.), Resilienz in der Pflege. Abstractband zum Forschungskongress am 7. und 8. Mai 2026 in Bonn (43-48). Leverkusen: Verlag Barbara Budrich. | Dokumententyp: Beitrag in | Links / Downloads: |
| 2026 | 2026: Digitalisierung und Schulentwicklung von Pflegeschulen: empirische Befunde zur Governance integrierter Technik-, Organisations-, Personal- und Unterrichtsentwicklung Zitation: Evans-Borchers, M. & Laser, J. (2026): Digitalisierung und Schulentwicklung von Pflegeschulen: empirische Befunde zur Governance integrierter Technik-, Organisations-, Personal- und Unterrichtsentwicklung. In Bundesinstitut für Berufsbildung (Hrsg.), Resilienz in der Pflege. Abstractband zum Forschungskongress am 7. und 8. Mai 2026 in Bonn (47-48). Leverkusen: Verlag Barbara Budrich. | Dokumententyp: Beitrag in | Links / Downloads: |
| 2026 | 2026: Evaluation der Wirkungen der Regelungen zur Entlohnung nach Tarif von Pflege- und Betreuungskräften in der Langzeitpflege Zitation: Evans-Borchers, M., Lenzen, J., Rothgang, H. & Diedrich, F. (2026): Evaluation der Wirkungen der Regelungen zur Entlohnung nach Tarif von Pflege- und Betreuungskräften in der Langzeitpflege. Berlin: Bundesministerium für Gesundheit. | Dokumententyp: Bericht/Report | Links / Downloads: |
| 2026 | 2026: Hundertjährige im Ruhrgebiet - Perspektiven für zukünftige Forschung Zitation: Oepen, J., Enste, P. & Cirkel, M. (2026): Hundertjährige im Ruhrgebiet - Perspektiven für zukünftige Forschung. Forschung Aktuell, 2026 (07). Gelsenkirchen: Institut Arbeit und Technik, Westfälische Hochschule Gelsenkirchen Bocholt Recklinghausen. https://doi.org/10.53190/fa/202607 | Dokumententyp: Internetdokument | Links / Downloads: |
| 2026 | 2026: KI in der Pflege zwischen Anspruch und Realität - Empfehlungen für die Praxis aus dem Projekt ETAP Zitation: Sarwary, H., Wielga, J. & Enste, P. (2026): KI in der Pflege zwischen Anspruch und Realität - Empfehlungen für die Praxis aus dem Projekt ETAP. Forschung Aktuell, 2026 (03). Gelsenkirchen: Institut Arbeit und Technik, Westfälische Hochschule Gelsenkirchen Bocholt Recklinghausen. https://doi.org/10.53190/fa/202603 | Dokumententyp: Internetdokument | Links / Downloads: |
| 2026 | 2026: Quereinstieg in die Pflege. Potenziale "mitgebrachter" Kompetenzen und Wissensbestände im neuen Berufsfeld Zitation: Lenzen, J., Laser, J., Bräutigam, C., Sommer, D. & Evans-Borchers, M. (2026): Quereinstieg in die Pflege. Potenziale "mitgebrachter" Kompetenzen und Wissensbestände im neuen Berufsfeld. Denk-doch-mal.de: das Online-Magazin. | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |
| 2026 | 2026: Teamarbeit und geteiltes Wissen in der Akutpflege Zitation: Bräutigam, C., Laser, J. & Evans-Borchers, M. (2026): Teamarbeit und geteiltes Wissen in der Akutpflege. Denk-doch-mal.de: das Online-Magazin, 2026 (02). | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Beruflichkeit in der qualifikationsheterogenen Pflege - Impulse aus Theorie und Praxis zum Kompetenz- und Qualifikationsmix in der Akut- und Langzeitpflege Zitation: Bräutigam, C., Dittrich, J., Evans-Borchers, M., Gießler, W., Hiestand, S., Kaiser, S., Laser, J., Nothstein, N. & Wegemann, F. (2025): Beruflichkeit in der qualifikationsheterogenen Pflege - Impulse aus Theorie und Praxis zum Kompetenz- und Qualifikationsmix in der Akut- und Langzeitpflege. Forschungsförderung Working Paper, 2025 (368). Düsseldorf: Hans-Böckler-Stiftung. | Dokumententyp: Bericht/Report | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Chancen und Risiken flexibler Arbeitszeitgestaltung Zitation: Schröer, L. & Wirth, L.M. (2025): Chancen und Risiken flexibler Arbeitszeitgestaltung. Betriebliche Prävention, 2025 (3), 128-132. https://doi.org/10.37307/j.2365-7634.2025.03.07 | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Contest of terrains: Genese, Wirkungen und Spannungsfelder der tarifgerechten Entlohnung in der Altenpflege Zitation: Evans-Borchers, M. (2025): Contest of terrains: Genese, Wirkungen und Spannungsfelder der tarifgerechten Entlohnung in der Altenpflege. In Brockmann, J. & Welti, F., Sozialrecht und Tarifbindung. Regulierung von Arbeitsbedingungen durch Leistungserbringungsrecht? (252-284). Frankfurt am Main: Bund-Verlag GmbH. | Dokumententyp: Beitrag in | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Der "Branchen Pay Gap" Zitation: Schmidt, W., Becka, D., Evans-Borchers, M. & Öz, F. (2025): Der "Branchen Pay Gap". Makroskop, 2025 (21).Verdienstunterschiede zwischen Branchen standen in Deutschland lange nicht im Zentrum öffentlicher Diskussionen – bis die COVID-19-Pandemie den Blick auf die oft prekären Einkommensverhältnisse in personenbezogenen Dienstleistungen lenkte. Während geschlechtsspezifische Entgeltungleichheiten bereits seit Jahren von Experten wie Andrea Jochmann-Döll oder Ute Klammer und ihren Kollegen bei der Hans-Böckler-Stiftung thematisiert werden, finden allerdings in internationalen Vergleichen häufiger sektorale und branchenbezogene Lohnvergleiche statt. Ein Beispiel dafür ist eine Arbeit der Tarifpolitik- und Arbeitsmarktforscher Torsten Müller und Thorsten Schulten. Besonders vor dem Hintergrund des demografisch bedingt wachsenden Pflegebedarfs und der politischen Bemühungen um eine Aufwertung der frühkindlichen Bildung geraten die Verdienste in diesen Bereichen zunehmend in den Fokus – sowohl seitens der Dienstleistungsgewerkschaft Ver.di als auch in der Fachpolitik. Aber wie ausgeprägt sind die Verdienstunterschiede zwischen Industrie und personenbezogenen Dienstleistungen tatsächlich – und verändern sie sich angesichts gesellschaftlicher und politischer Entwicklungen? | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Editorial: Private Sorgeaufgaben Erwerbstätiger: Perspektiven von Vereinbarkeit im Zusammenspiel von An- und Zugehörigen, Betrieben und professionellen Dienstleistern Zitation: Evans-Borchers, M., Lange, J., Völz, S. & Wirth, L.M. (2025): Editorial: Private Sorgeaufgaben Erwerbstätiger: Perspektiven von Vereinbarkeit im Zusammenspiel von An- und Zugehörigen, Betrieben und professionellen Dienstleistern. Sozialer Fortschritt, 74 (2-3), 81-82. https://doi.org/10.3790/sfo.2024.1457801 | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Heilbäder und Kurorte in NRW - Gesundheitskompetenz mit Zukunft: Erkenntnisse, Ergebnisse aus der Zukunftskonferenz des Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales Nordrhein-Westfalen Zitation: Hilbert, J. (2025): Heilbäder und Kurorte in NRW - Gesundheitskompetenz mit Zukunft: Erkenntnisse, Ergebnisse aus der Zukunftskonferenz des Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales Nordrhein-Westfalen. Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales Nordrhein-Westfalen und des Nordrhein-Westfälischen Heilbäderverbandes. | Dokumententyp: Bericht/Report | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Hitzeprävention für alleinlebende ältere Menschen in Recklinghausen II Zitation: Enste, P., Cirkel, M., Sarwary, H., Schellenberger, L. & Tillmann, H. (2025): Hitzeprävention für alleinlebende ältere Menschen in Recklinghausen II. Forschung Aktuell, 2025 (07). Gelsenkirchen: Institut Arbeit und Technik, Westfälische Hochschule Gelsenkirchen Bocholt Recklinghausen. https://doi.org/10.53190/fa/202507 | Dokumententyp: Internetdokument | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Im Blickpunkt: Zwischen Zeitgewinn und Mehraufwand. Zur digitalen Dividende in der Pflege Zitation: Evans-Borchers, M. & Bringmann, J. (2025): Im Blickpunkt: Zwischen Zeitgewinn und Mehraufwand. Zur digitalen Dividende in der Pflege. CAREkonkret: die Wochenzeitung für Entscheider in der Pflege, 2025 (23), 2. | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Neugierde, Empowerment und soziale Unterstützung. Berufliche Laufbahngestaltung in der Pflege und Einflussmöglichkeiten durch Führungspersonen Zitation: Lenzen, J., Sellmann, H. & Wirth, L.M. (2025): Neugierde, Empowerment und soziale Unterstützung. Berufliche Laufbahngestaltung in der Pflege und Einflussmöglichkeiten durch Führungspersonen. Berufsbildung: Zeitschrift für Theorie-Praxis-Dialog, 79 (205). | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Pflege im Beruf und zu Hause besser vereinbaren Zitation: Völz, S., Lenzen, J., Hampel, S., von Spee, A. & Evans-Borchers, M. (2025): Pflege im Beruf und zu Hause besser vereinbaren. Pflege, 2025 (4), 60-63. | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Springerpools im Krankenhaus: Gerechtigkeitsaspekte zwischen flexiblen und tradierten Arbeits(zeit)modellen Zitation: Becka, D., Bräutigam, C. & Evans-Borchers, M. (2025): Springerpools im Krankenhaus: Gerechtigkeitsaspekte zwischen flexiblen und tradierten Arbeits(zeit)modellen. Forschung Aktuell, 2025 (10). Gelsenkirchen: Institut Arbeit und Technik, Westfälische Hochschule Gelsenkirchen Bocholt Recklinghausen. https://doi.org/10.53190/fa/202510 | Dokumententyp: Internetdokument | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Tarifgerechte Entlohnung in der Langzeitpflege: Retrospektive und Befunde aus NRW Zitation: Evans-Borchers, M. (2025, 27.August). Tarifgerechte Entlohnung in der Langzeitpflege: Retrospektive und Befunde aus NRW. https://netzwerk-sozialrecht.net/tarifgerechte-entlohnung-in-der-langzeitpflege-nrw/ | Dokumententyp: Internetdokument | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Verantwortung darf kein Risiko sein: Vereinbarkeitsperspektiven im Umfeld von Erwerbstätigkeit und privaten Sorgeaufgaben Zitation: Wirth, L.M., Evans-Borchers, M., Völz, S. & Lange, J. (2025): Verantwortung darf kein Risiko sein: Vereinbarkeitsperspektiven im Umfeld von Erwerbstätigkeit und privaten Sorgeaufgaben. Sozialer Fortschritt, 74 (2-3), 83-97. https://doi.org/10.3790/sfo.2024.1457802 | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Vereinbarkeit von Beruf und Pflege im neuen Verantwortungsmix - mehr Sicherheit oder neue Ungleichheit? Zitation: Völz, S., Lenzen, J., Wirth, L.M., Hampel, S., von Spee, A. & Evans-Borchers, M. (2025): Vereinbarkeit von Beruf und Pflege im neuen Verantwortungsmix - mehr Sicherheit oder neue Ungleichheit? Sozialer Fortschritt, 74 (2-3), 177-197. https://doi.org/10.3790/sfo.2024.1457807 | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |
| 2025 | 2025: Zukunft der Pflege: "Die" Pflege gibt es nicht! Zitation: Evans-Borchers, M. & Bräutigam, C. (2025): Zukunft der Pflege: "Die" Pflege gibt es nicht!. https://www.wsi.de/de/blog-17857-zukunft-der-pflege-die-pflege-gibt-es-nicht-66680.htm | Dokumententyp: Internetdokument | Links / Downloads: |
| 2024 | 2024: A holistic concept for measuring stress factors: Future sensor technologies for outpatient nursing staff and exoskeleton development Zitation: Wirth, L.M., Peters, M., Will, N., Tabie, M., Rossol, T., Pfeiffer, N., Wittenberg, T., Behrens, J., Lienenbrink, S. & Thron, C. (2024): A holistic concept for measuring stress factors: Future sensor technologies for outpatient nursing staff and exoskeleton development. Gerontechnology, 23 (2), 1-1. https://doi.org/10.4017/gt.2024.23.s.1060.opp | Dokumententyp: Zeitschriftenaufsatz | Links / Downloads: |