Projekte
- fast accompany / fast-accompany
Laufzeit: 01.11.2017 - 30.04.2020 - Verbleibstudie der Absolventinnen und Absolventen der Modellstudiengänge in Nordrhein-Westfalen / VAMOS NRW
Laufzeit: 01.07.2017 - 30.06.2019 - Selektivität und Mehrdeutigkeit in Arbeitskulturen: Ressourcen- und potenzialorientierte Gestaltung der Arbeitswelt für Flüchtlinge in den Branchen Altenpflege, IT-Wirtschaft und Bauhandwerk / SELMA
Laufzeit: 01.01.2017 - 31.12.2018 - Zukunft der Tarifentwicklung und der Tarifsysteme in der Altenpflege / TARA
Laufzeit: 16.04.2018 - 16.09.2018 - Reorganisation und Mitbestimmung von Care-Arbeit. Interessen und Anerkennungsansprüche der Beschäftigten / REMICA
Laufzeit: 01.09.2016 - 31.08.2018 - Marktanalyse Studiengänge Gesundheitsdatenmanagement / MA_IS
Laufzeit: 01.06.2018 - 31.07.2018 - Digitalisierung und Outsourcing in der »Arbeitswelt Krankenhaus«: Neue Prekarisierungsrisiken für professionelle Arbeit in der digitalen Transformation? / DiOPrA
Laufzeit: 01.01.2018 - 31.05.2018 - Arbeitszeiten aufstocken. Vom Minijob zur sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung in der Wertschöpfungskette Pflege – Chancen für Frauen und kleine und mittlere Unternehmen in Emscher-Lippe / AA-EL
Laufzeit: 10.07.2017 - 31.12.2017 - Gesundheitswirtschaft und "Gute Arbeit" in Bremen / GesuWi Bremen
Laufzeit: 01.06.2017 - 15.12.2017 - Qualität der Arbeitsbeziehungen - Best Practice und Gestaltungsperspektiven bei Mission Leben gGmbH / QualiSOZ
Laufzeit: 15.09.2017 - 31.10.2017